Le groupe parlementaire « Les Démocrates », par le biais du député Midofi Antonin Hounga, a déposé le 4 décembre 2024 à l’Assemblée nationale une proposition de loi visant à réexaminer et modifier la législation sur l’embauche et la résiliation des contrats de travail au Bénin. Cette initiative vise à corriger certains déséquilibres perçus dans le cadre actuel, en réponse aux préoccupations soulevées par les employeurs et les syndicats.
Les députés issus du parti de l’opposition, Les Démocrates sont déterminés à examiner la loi d’embauche au Bénin. En mars 2017, une loi fixant les conditions d’embauche, de placement de la main-d’œuvre et de résiliation des contrats de travail avait été adoptée. Toutefois, celle-ci avait suscité de vives réactions, notamment de la part des représentants des travailleurs, qui l’avaient jugée préjudiciable à la sécurité de l’emploi.
En effet, selon Bénin Web TV, le Président de l’Assemblée nationale, Louis Vlavonou avait d’ailleurs évoqué dans une interview en 2022, les raisons ayant motivé cette réforme. Selon lui, la loi visait à encourager l’installation d’entreprises en assouplissant les procédures liées à l’embauche et à la gestion des employés, afin d’éviter que des décisions judiciaires n’entravent la croissance économique.
Les explications de Louis Vlavonou
D’abord, il avait expliqué que le législateur cherchait à permettre aux entreprises de réagir plus rapidement en cas de défaillance d’un salarié, sans risquer des sanctions financières trop lourdes. Ensuite, cette approche, selon lui, contribuerait à stimuler la productivité et à favoriser l’investissement.
Cependant, cette réforme continue de diviser. Les syndicats et certains partis politiques estiment qu’elle précarise les conditions de travail et accorde trop de pouvoir aux employeurs, au détriment des droits des travailleurs. L’objectif de la proposition de loi déposée par le groupe « Les Démocrates » est donc de rétablir un équilibre plus équitable entre les droits des employés et les besoins des employeurs.
Par ailleurs, ce débat qui s’engage autour de cette relecture législative s’avère essentiel pour l’avenir du marché du travail au Bénin, dans un contexte où le pays cherche à stimuler sa croissance économique tout en préservant les droits fondamentaux des travailleurs.